A la Clinique Notre-Dame de Grâce, notre priorité est l’accueil, l'écoute et la prise en charge globale des patients qui s’adressent à nous.

Les valeurs du département des soins infirmiers reflètent cette priorité.

Valeurs humaines

• Sens des autres
• L’homme doit être en équilibre avec son environnement
• Disponibilité envers le malade
• Honnêteté
• Aider à comprendre les autres
• Remise en question des pratiques
• Esprit de dévouement
• Présentation correcte : simple, propre, respectueuse
• Esprit d’écoute
• Sens du service
• Sens de l’accueil, avoir un abord agréable, gentil
• Savoir être
• Respect de soi et des autres
• Authenticité
• Penser au bien être des autres
• Confiance mutuelle liée à la franchise et à l’honnêteté
• Intégrité en toutes circonstances
• Equité
• Respect de ce qui est
• Connaissance de soi et des autres
• Ouverture et écoute des autres
• Vivre ensemble en harmonie, en tolérance, en partageant notre potentiel
• Besoin de don de soi
• Désir de bonnes relations humaines
• Besoin de sentir utile et « aimé » dans un travail humain
• Désir de faire plaisir
• Etre bien dans sa « tête » 
• Donner le temps au temps

Valeurs professionnelles

• Amour de son travail
• Respect des autres professionnels
• Esprit d’équipe, respect des règles de fonctionnement
• Mettre nos connaissances au service du patient, de sa famille, du personnel
• Savoir faire : remise à niveau régulier de sa compétence
• Envie de réaliser un travail bien fait
• Ecoute des besoins, échange et collaboration : le savoir être et le travail de collaboration sont pour nous des valeurs très importantes
• Comprendre l’institution comme un tout , comprendre et intégrer les exigences respectives
• Respect de chaque fonction
• Le souci de mieux faire, d’améliorer, de tendre vers la perfection
• Encouragement et valorisation, critique positive
• Connaissances de ses propres limites
• Reconnaissances de ses erreurs
• Tendre vers le professionnalisme = bien connaître son « métier »
• Soulager et comprendre la souffrance des malades
• Partage en équipe de la souffrance
• Disponible pour le dialogue
• Souci de bien-être dans le cadre professionnel
• Attentif aux problèmes du personnel et des malades
• Nécessité de maintenir les connaissances professionnelles
• Ouverture à l'évolution de la profession et à l'adaptation à ses nouvelles exigences pour accomplir un travail de qualité
  
  

Valeurs philosophiques

• Témoignage chrétien mais respectueux des autres croyances
• Tolérance
• Amour du prochain

Santé

• Complet bien être physique, mental et social
• Informer le malade d’une seule voix (impliquant tous les acteurs)